Warum ich der richtige Berater für Sie bin
Aufgrund meiner langjährigen Berufserfahrung als Fachanwalt für Arbeitsrecht und aufgrund meiner persönlichen Haltung fließen in jedes Mandat neben Sachverstand und Erfahrung auch Empathie, Initiative, Engagement, Taktik und Verhandlungsgeschick ein. Zudem stehen bei meiner arbeitsrechtlichen Unterstützung stets Ihre individuellen Bedürfnisse und Ihre wirtschaftlichen Interessen im Vordergrund.
Dadurch, dass ich sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber arbeitsrechtlich berate und vertrete, kenne ich die Tricks und Kniffe beider Seiten und weiß entsprechend damit umzugehen. Ich höre genau zu, handele entschlossen und zupackend. Den Sieg kann ich ehrlicherweise nicht immer garantieren; aber Sie werden stets spüren, dass ich mich bestmöglich für Sie und Ihre arbeitsrechtlichen und wirtschaftlichen Interessen eingesetzt habe. Dies spiegelt sich auch in vielen Bewertungen wieder, die Sie unter anderem hier finden.
Muss es unbedingt ein Fachanwalt für Arbeitsrecht sein?
Wenn es sich um arbeitsrechtliche Problemstellungen handelt, heißt die Antwort eindeutig „ja“. Natürlich gibt es viele Rechtsberater, die im Laufe der Zeit mehr oder weniger detaillierte Kenntnisse im Arbeitsrecht erworben haben und sich dann „Spezialist im Arbeitsrecht“, „Experte im Arbeitsrecht“ oder ähnlich nennen. Was sich genau dahinter verbirgt , bleibt aber oft verborgen.
Anders sieht es beim geschützten Titel „Fachanwalt für Arbeitsrecht“ aus. Er garantiert nicht nur nachgewiesene fundierte Kenntnisse in diesem Rechtsgebiet, sondern auch langjährige praktische Erfahrung (so muss mindestens eine dreistellige Anzahl von Arbeitsrechtsmandaten bearbeitet worden sein). Und damit nicht genug: Um den dann erworbenen Fachanwaltstitel behalten zu dürfen, besteht eine jährliche Fortbildungsverpflichtung im Arbeitsrecht im Umfang von 15 Stunden.
Diese Hürden kann und will nicht jeder nehmen. Wenn Sie somit mit einem Fachanwalt für Arbeitsrecht zusammenarbeiten, haben Sie die Gewähr, einen fachlich hoch qualifizierten und erfahrenen arbeitsrechtlichen Berater an Ihrer Seite zu haben (ich habe meinen Titel als Fachanwalt für Arbeitsrecht bereits 1998 erworben). Übrigens: Teurer sind Fachanwälte nicht, für sie gelten die gleichen Gebührensätze wie für „normale“ Rechtsanwälte.
Sonstiges Wissenswertes zu meiner Person
Neben meinen juristischen Abschlüssen habe ich weitere Qualifikationen erworben, die meine Kompetenz als Berater im Arbeitsrecht unterstreichen. Hier erfahren Sie mehr über meinen Werdegang, meine Erfahrungen und meine zusätzliche Expertise:
- Jahrgang 1958
- Studium der Rechtswissenschaften an der Ludwig-Maximilians-Universität München
- Ausbildung zum Rettungssanitäter 1982
- Erste Juristische Staatsprüfung 1983
- Zweite Juristische Staatsprüfung 1986
- Assistent beim Direktor der Rechtsabteilung der Vereinten Nationen, New York, 1986
- Zulassung als Rechtsanwalt 1987
- leitende Tätigkeiten auf Verbandsebene und in der mittelständischen Wirtschaft, Bonn und München, 1987 – 1990
- Promotion zum Dr. iur. 1988
- Anerkennung als Rettungsassistent 1990
- Tätigkeit als selbstständiger Rechtsanwalt seit 1990
- Graduation zum Master of Business Administration (MBA) am Henley Management College, Henley-on-Thames (England), Schwerpunkt Personalmanagement 1993
- Partner der Kanzlei Löffler & Partner, München, 1994 – 2022
- Fachanwalt für Arbeitsrecht seit 1998
- Chefredakteur und Autor des „Praxishandbuch Personal“ und weiterer arbeitsrechtlicher und personalwirtschaftlicher Publikationen (VNR Verlag für die Deutsche Wirtschaft AG) 2000 – 2016
- Teammitglied des Kriseninterventionsteams (KIT) im Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband München/Oberbayern e.V. seit 2008
- Dozent der KIT-Akademie und Praxisanleiter/Mentor seit 2011
- Vorstandsvorsitzender des Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband München/Oberbayern e.V. seit 2014
- Ausbildung zum Clown, Freising, 2015 – 2016
- Ausbildung zum Business Coach beim Centrum für integrative Psychotherapie (CIP), München, 2016 – 2017
- Stellvertretender Landesvorsitzender des Arbeiter-Samariter-Bundes Bayern e.V. seit 2020
- Eröffnung der Kanzleistandorte in Rottach-Egern und Pullach 2022
Haben Sie noch Fragen? Kontaktieren Sie mich und profitieren Sie von meiner Erfahrung und Expertise im Arbeitsrecht. Sie erreichen mich am schnellsten telefonisch unter 0163 3838240. Alternativ können Sie mir eine E-Mail schreiben.